阪急阪神ホールディングス SUMMER INTERNSHIP

夏季インターンシップでは、施設見学や社員との交流等、様々なプログラムを用意しています。
インターンシップに参加し、ひと足先に「働くこと」に触れてみませんか？

インターンシップの様子

顔合わせ: 参加メンバーとの交流。
自己紹介等を通じて親睦を深めます。

グループワーク・座談会: 最終日の発表に向けて、グループで課題に取り組んでいただきます。
社員への質問を通して当社の社風を感じてもらいます。

施設見学: 施設見学を通して当社の手掛ける事業の幅広さを体感していただきます。
当社ならではの事業の裏側を見られるチャンスも・・・？

プレゼンテーション: 最終日には企画、立案のプレゼンテーションを。
良い提案を行ったグループには豪華景品が？！

フィードバック: 社員からのフィードバックを通じて社員目線も学んでもらいます。

懇親会: インターンシップの思い出を振り返りながら、社員とも懇親を深めてもらいます。

2022卒向け夏季インターンシップの実施コース・内容は現在検討中です。
決まり次第、当ページを更新するとともにマイページ宛にご連絡します。

※以下に掲載しているインターンシップのコース・内容は2021卒向けの昨年実績を基に掲載しています。
2022卒向けの実施コースについては変更になる可能性がありますので予めご了承ください。

SUMMER 3days Internship (2021卒向け実施内容)

阪急・阪神の手掛ける幅広い事業を体感しよう！

当社が展開するさまざまな事業(都市交通事業、不動産事業、エンタテインメント事業、情報・通信事業)について学んでいただき、社員とともに、今後の事業展開について実際の課題を踏まえながら企画・立案していただきます。

2021卒向け SUMMER 3days Internshipの詳細

日程	■SUMMER 3days Internship【関西】■ 関西コース(1) 2019年8月21日(水)～23日(金) (3日間) 関西コース(2) 2019年8月28日(水)～30日(金) (3日間) 関西コース(3) 2019年9月24日(火)～26日(木) (3日間) 関西コース(4) 2019年10月7日(月)～9日(水) （3日間） ■SUMMER 3days Internship【首都圏】■ 2019年9月2日(月)～4日(水) (3日間)
参加条件	・四年制大学生および大学院生・学年、学部および学科は問いません。・3日間すべてにご参加いただく必要があります。・期間中、開催場所まで通うことが可能な方（宿泊施設および宿泊費はご用意できませんのでご注意下さい）
受入人数	各回40名程度
実施場所	阪急阪神ホールディングス株式会社本社〒530-0012 大阪市北区芝田1-16-1　他
手当	交通費および食費支給

新規事業 2days Internship (2021卒向け実施内容)

阪急・阪神のリソースを最大限活用して、新たな価値を生み出そう！

新規事業に携わる社員との対話、グループワークなどの就業体験を通じて、仕事のおもしろさや苦労、やりがいなどを体感していただきます。

2021卒向け新規事業 2days Internshipの詳細

日程	■新規事業 2days Internship■ 2019年9月12日（木）～13日（金）
参加条件	・四年制大学生および大学院生・学年、学部および学科は問いません。・2日間すべてにご参加いただく必要があります。・期間中、開催場所まで通うことが可能な方（宿泊施設および宿泊費はご用意できませんのでご注意下さい）
受入人数	40名程度
実施場所	阪急阪神ホールディングス株式会社本社〒530-0012 大阪市北区芝田1-16-1　他
手当	交通費および食費支給

技術系 1day 仕事体験 (2021卒向け実施内容)

鉄道技術の仕事を知ろう！

技術分野の働き方に焦点をあて、理解を深めるとともに、社員との対話、グループワークなどの就業体験を通じて、仕事のおもしろさや苦労、やりがいなどを体感していただきます。

技術系特集

2021卒向け技術系 1day 仕事体験の詳細

日程	■技術系 1day 仕事体験■ 2019年9月6日（金） 2019年9月11日(水)
参加条件	・四年制大学生および大学院生・電気・電子、情報、機械系専攻の方のみが対象となります。・期間中、開催場所まで通うことが可能な方（宿泊施設および宿泊費はご用意できませんのでご注意下さい）
受入人数	各回40名程度
実施場所	阪急阪神ホールディングス株式会社本社〒530-0012 大阪市北区芝田1-16-1　他

Voice（インターンシップに参加した先輩たちの声）

阪急阪神ホールディングスの事業について

幅広い事業展開を身に染みて感じることができた。
鉄道だけでなく、不動産やエンタテインメント等、多方面から街に貢献していく事業内容に惹かれた。
参加前は鉄道事業のみというイメージを持っていたが、本当に幅広い事業を展開していることを知り、イメージが変わった。
自社の利益だけでなく地域の活性化を重視しており、地域とのつながりが深いということを実感できた。

社員の雰囲気について

様々な社員の方とお話ができ、社員の雰囲気を知ることができてよかった。
インフラということで堅いイメージをもっていたが、社員の方々がとても優しく、良い雰囲気の会社だと思った。また、比較的若い段階からチャンスを与えてもらえることを知り、魅力的に思った。
「男性が多い会社」というイメージがあったが、女性社員も多く活躍していることがわかった。
社員との距離が近く、気になっていることを色々質問できた。
座談会等を通し、熱意を持って仕事をしている社員が多いと感じた。

インターンシップ全体の感想

普段お客様として利用するだけでは気づかない事業者側の視点を教えてもらえて、新たな気づきを得た。
入社してからどのように働くか具体的にイメージできるようになった。
首都圏と関西での取り組みの違いを知ることができた。
「お客様のために」という精神が非常に強い企業だと感じた。
事業を知るという以外にもグループワークや発表等を通して、これからの自分自身に役立つ知識も身についたので参加してよかった。